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AmeriCan Structures

Préposé à la cour

1084, rue du Parc, Thetford-Mines,QC
  • 21.60 to 25.00 $ per hour according to experience

  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

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Benefits

AmeriCan Structures, est un fabricant de fermes de toit, de murs préfabriqués et de poutrelles de plancher qui se spécialise dans le multi-résidentiel. Entreprise bien établie sur le marché américain, québécois et autres, est à la recherche d'un préposé à la cour pour se joindre à notre équipe dynamique.

VOICI CE QUE NOUS VOUS OFFRONS!
  • Assurances collectives
  • Cinq (5) jours de congés mobiles par année
  • Horaires de 4 jours du lundi au jeudi !
  • Prime de soir
  • Prime de référencement
  • Programme de bonification annuelle
  • Équipement de protection individuelle payée

Sous la responsabilité du contremaître de production, le préposé à la cour effectue la manutention du bois et libère la chaîne de production.

Description des tâches

  • S’assurer de libérer la chaîne de production (murs, poutrelles et fermes de toit);
  • Placer les produits finis par paquets de livraisons et selon les commandes;
  • Effectuer, au besoin, les déchargements;
  • Effectuer le déneigement et l’entretien de la cour;
  • Travailler en collaboration avec le préposé à la réception et le préposé à l’expédition;
  • Effectuer l’entretien préventif des équipements et informer le contremaître de production des problèmes mécaniques;
  • Respecter les directives, les politiques de SST ainsi que les procédures de travail;
  • Effectuer d’autres tâches connexes ou complémentaires à la demande de la direction.

Work environment

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Requested skills

  • Formation et connaissance dans la conduite d'un chariot élévateur (lift)
  • Expérience dans le domaine de la fabrication
  • Connaissance des instruments de mesure impériale
  • Bonne condition physique;
  • Connaissance des grades et des essences de bois (atout).


Conditions particulières à la tâche

 Environnement de travail à température variable et à horaire fixe.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

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